Mimpi punya penghasilan menarik di kota Pekalongan sambil berkontribusi pada perkembangan teknologi di Indonesia? Lowongan Area Operations Staff Gojek Pekalongan bisa jadi jawabannya! Bayangkan, mendapatkan gaji yang kompetitif, berkembang dalam lingkungan dinamis, dan berperan penting dalam operasional perusahaan teknologi terkemuka di Asia Tenggara. Tertarik? Lanjutkan membaca untuk mengetahui detail selengkapnya!
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan terpercaya tentang Lowongan Area Operations Staff Gojek Pekalongan, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Jangan sampai terlewatkan, karena informasi ini bisa menjadi kunci kesuksesan karir Anda!
Lowongan Area Operations Staff Gojek Pekalongan
Gojek adalah perusahaan teknologi terkemuka di Asia Tenggara yang menyediakan berbagai layanan, mulai dari transportasi, pengiriman makanan, pembayaran digital, hingga berbagai layanan lainnya. Gojek berkomitmen untuk memberikan dampak positif bagi kehidupan masyarakat Indonesia.
Saat ini, Gojek Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Area Operations Staff di Pekalongan, Jawa Tengah.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Gojek Indonesia
- Website : https://www.gojek.com/id-id
- Posisi: Area Operations Staff
- Penempatan: Pekalongan, Jawa Tengah
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Berkisar Rp4500000 – Rp5500000.
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang operasional, diutamakan di perusahaan teknologi.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
- Teliti dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Memiliki SIM A dan kendaraan bermotor sendiri.
- Bersedia ditempatkan di Pekalongan, Jawa Tengah.
Detail Pekerjaan
- Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap kinerja operasional di area penugasan.
- Menangani keluhan dan permasalahan dari mitra driver dan pelanggan.
- Memastikan kelancaran operasional layanan Gojek di area penugasan.
- Memberikan laporan berkala kepada atasan mengenai kinerja operasional.
- Melakukan koordinasi dengan tim terkait untuk menyelesaikan permasalahan operasional.
- Merencanakan dan melaksanakan kegiatan operasional untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas.
- Berkontribusi dalam pengembangan strategi operasional di area penugasan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan analisa dan pemecahan masalah
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Kemampuan manajemen waktu dan prioritas
- Keahlian dalam penggunaan aplikasi dan teknologi
- Keterampilan presentasi dan pelaporan
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang dinamis dan profesional
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy SIM A
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di Gojek
Anda dapat melamar posisi ini melalui website resmi Gojek atau melalui platform rekrutmen online terpercaya. Pastikan untuk melengkapi seluruh berkas lamaran yang dibutuhkan.
Ingat, semua proses rekrutmen di Gojek dilakukan secara gratis dan transparan. Jangan pernah memberikan uang atau imbalan kepada siapapun yang mengatasnamakan Gojek dalam proses rekrutmen.
Profil Gojek
Gojek merupakan perusahaan teknologi terdepan di Asia Tenggara yang telah bertransformasi dari layanan transportasi ojek online menjadi platform digital yang lengkap dan komprehensif. Gojek menyediakan berbagai solusi teknologi untuk memenuhi kebutuhan masyarakat, menciptakan lapangan kerja, dan mendorong pertumbuhan ekonomi digital di Indonesia. Gojek berkomitmen untuk terus berinovasi dan mengembangkan teknologi untuk meningkatkan kualitas hidup masyarakat.
Dengan jangkauan luas dan layanan terintegrasi, Gojek hadir di berbagai kota besar di Indonesia, memberikan kesempatan kerja yang luas dan beragam. Gojek juga selalu berupaya menciptakan budaya kerja yang positif dan mendukung pengembangan potensi karyawannya.
Bangun karir Anda di Gojek dan jadi bagian dari perusahaan yang berdampak positif bagi jutaan orang di Indonesia. Peluang untuk berkembang dan berkontribusi besar sangat terbuka lebar di sini!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah memiliki pendidikan minimal D3, pengalaman di bidang operasional, dan kemampuan komunikasi yang baik. Detail persyaratan dapat dilihat pada bagian kualifikasi di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji untuk posisi ini adalah Rp 4.500.000 – Rp 5.500.000, tergantung pada pengalaman dan kemampuan kandidat.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, dan wawancara. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apa saja benefit yang akan didapatkan?
Benefit yang ditawarkan meliputi gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, dan kesempatan pengembangan karir.
Bagaimana cara menghubungi Gojek jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi Gojek melalui website resmi mereka atau melalui platform rekrutmen online tempat lowongan ini dipublikasikan.
Semoga informasi mengenai Lowongan Area Operations Staff Gojek Pekalongan ini bermanfaat. Ingat, informasi ini merupakan referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi Gojek. Semua proses rekrutmen di Gojek tidak dipungut biaya apapun.