Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Manado Tahun 2025

Mimpi karier cemerlang di perusahaan retail terkemuka sambil menikmati indahnya Manado? Gaji menarik dan kesempatan berkembang menanti Anda sebagai Facilitator Learning & Development di Super Indo! Simak informasi lengkapnya di artikel ini.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Manado, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk mengetahui lebih lanjut.

Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Manado

Super Indo adalah salah satu supermarket ternama di Indonesia yang berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Dengan jaringan luas dan reputasi yang solid, Super Indo terus berkembang dan membutuhkan talenta-talenta terbaik untuk bergabung dalam timnya.

Saat ini, Super Indo Manado sedang membuka lowongan untuk posisi Facilitator Learning & Development yang berdedikasi dan memiliki passion dalam pengembangan SDM.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT. Lion Super Indo
  • Website : https://www.superindo.co.id/
  • Posisi: Facilitator Learning & Development
  • Penempatan: Manado, Sulawesi Utara
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Berkisar Rp8500000 – Rp9500000.
  • Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait.
  • Minimal 2 tahun pengalaman sebagai Facilitator Learning & Development atau posisi serupa.
  • Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Terampil dalam merancang, melaksanakan, dan mengevaluasi program pelatihan.
  • Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
  • Kreatif, inovatif, dan proaktif.
  • Memahami prinsip-prinsip andragogi.
  • Mampu menggunakan berbagai perangkat lunak pendukung (misalnya, Microsoft Office).
  • Bersedia ditempatkan di Manado, Sulawesi Utara.

Detail Pekerjaan

  • Merancang dan mengembangkan program pelatihan karyawan.
  • Melaksanakan pelatihan dan pengembangan karyawan sesuai dengan kebutuhan.
  • Mengevaluasi efektivitas program pelatihan dan membuat perbaikan.
  • Memfasilitasi kegiatan pelatihan dan pengembangan lainnya.
  • Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam proses pengembangan.
  • Menjaga hubungan baik dengan berbagai pihak terkait.
  • Membuat laporan berkala mengenai kegiatan pelatihan dan pengembangan.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Training Needs Analysis (TNA)
  • Instructional Design
  • Public Speaking
  • Facilitation Skills
  • Performance Management

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Program pengembangan karir
  • Asuransi kesehatan
  • Lingkungan kerja yang kondusif

Berkas Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah dan sertifikat pendukung
  • Surat referensi (jika ada)
  • Portofolio (jika ada)

Cara Melamar Kerja di Super Indo

Anda dapat melamar melalui website resmi Super Indo (informasi lebih lanjut akan diumumkan pada situs resmi). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Super Indo Manado (alamat akan tercantum pada situs resmi).

Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.

Profil Super Indo

Super Indo merupakan salah satu jaringan supermarket terbesar di Indonesia yang menyediakan berbagai produk kebutuhan sehari-hari dengan kualitas terbaik dan harga kompetitif. Dengan komitmen terhadap kepuasan pelanggan dan inovasi berkelanjutan, Super Indo terus memperluas jangkauannya dan memberikan kontribusi positif bagi masyarakat.

Super Indo memiliki lokasi strategis di berbagai kota di Indonesia, termasuk di Manado. Perusahaan ini juga dikenal dengan lingkungan kerjanya yang dinamis, positif, dan penuh kesempatan untuk berkembang.

Bangun karier Anda di Super Indo dan jadilah bagian dari tim yang bersemangat dan terus berkembang. Bersama Super Indo, raih potensi terbaik Anda dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan!

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?

Tidak ada persyaratan khusus selain yang telah tercantum. Namun, kandidat yang memiliki pengalaman di bidang retail akan menjadi nilai tambah.

Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?

Proses rekrutmen bervariasi, namun biasanya berlangsung selama beberapa minggu hingga beberapa bulan. Kandidat akan diinformasikan melalui email atau telepon jika berkas lamaran mereka diterima.

Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja ini?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses melamar kerja di Super Indo. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta sejumlah biaya.

Bagaimana sistem karier di Super Indo?

Super Indo menawarkan berbagai peluang pengembangan karier bagi karyawannya, termasuk pelatihan dan peningkatan keterampilan. Anda dapat membangun karier yang cemerlang dengan berkontribusi secara aktif dan menunjukkan kinerja yang baik.

Apa saja benefit yang ditawarkan selain yang sudah tercantum?

Benefit tambahan dapat bervariasi dan akan diinformasikan lebih lanjut selama proses rekrutmen. Namun, Super Indo selalu berupaya memberikan benefit terbaik bagi karyawannya.

Kesimpulannya, Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Manado ini merupakan kesempatan yang luar biasa untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan terkemuka. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi Super Indo. Ingat, semua proses perekrutan di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.

Leave a Comment