Mimpi karier cemerlang di perusahaan ritel terkemuka dengan gaji menarik menanti Anda! Lowongan Facilitator Learning & Development di Super Indo Mataram menawarkan kesempatan emas untuk berkontribusi dalam pengembangan talenta dan meraih kesuksesan. Siap menggali potensi Anda lebih dalam? Baca selengkapnya!
Artikel ini akan memberikan informasi detail tentang Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Mataram, termasuk persyaratan, tanggung jawab, benefit, dan cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan berharga ini, baca sampai selesai!
Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Mataram
Super Indo merupakan salah satu perusahaan ritel terkemuka di Indonesia yang menyediakan berbagai produk kebutuhan sehari-hari berkualitas tinggi. Dengan jaringan toko yang luas dan terus berkembang, Super Indo berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggannya.
Saat ini, Super Indo Mataram sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Facilitator Learning & Development yang dinamis dan berdedikasi untuk berkontribusi dalam pengembangan karyawan.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Lion Super Indo
- Website : https://www.superindo.co.id/
- Posisi: Facilitator Learning & Development
- Penempatan: Mataram, Nusa Tenggara Barat
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Berkisar antara Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Minimal S1 Psikologi, Pendidikan, atau Manajemen SDM
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Facilitator Training atau posisi serupa
- Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan karyawan
- Terampil dalam merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan program pelatihan
- Mampu berkomunikasi dengan efektif dan membangun hubungan baik dengan berbagai pihak
- Kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim
- Mempunyai kemampuan problem-solving yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline
- Memahami prinsip-prinsip pembelajaran dewasa (Andragogy)
- Berdomisili di Mataram atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Merancang dan mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Melaksanakan pelatihan dan pengembangan karyawan sesuai dengan program yang telah direncanakan
- Mengevaluasi efektivitas program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Membuat laporan berkala mengenai pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Berkolaborasi dengan departemen terkait dalam pengembangan program pelatihan
- Menjaga dan meningkatkan kualitas pelatihan dan pengembangan karyawan
- Mengikuti perkembangan tren dan metode pelatihan terbaru
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Keterampilan presentasi dan komunikasi
- Keterampilan desain pelatihan
- Keterampilan fasilitasi
- Keterampilan evaluasi pelatihan
- Keterampilan penggunaan software pendukung pelatihan (misalnya, PowerPoint, Adobe Captivate)
Tunjangan dan Benefit
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Kesempatan pengembangan karier
- Lingkungan kerja yang profesional dan kondusif
- Cuti tahunan
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Super Indo
Anda dapat melamar melalui website resmi Super Indo (cek situs resmi untuk informasi terbaru) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Super Indo Mataram (silakan hubungi Super Indo untuk informasi alamat lengkap).
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.
Profil Super Indo
Super Indo berkomitmen untuk menjadi perusahaan ritel terdepan di Indonesia dengan menyediakan produk-produk berkualitas dan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Dengan jaringan toko yang tersebar luas, Super Indo terus berinovasi dan mengembangkan bisnisnya untuk memenuhi kebutuhan masyarakat.
Super Indo selalu memberikan prioritas pada pengembangan karyawannya, menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung pertumbuhan profesional setiap individu. Lokasi toko yang strategis dan beragam memberikan pengalaman kerja yang dinamis dan menantang.
Bangun karier Anda di Super Indo dan jadilah bagian dari tim yang berdedikasi dalam memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Kesempatan pengembangan diri dan jenjang karier yang jelas menanti Anda di sini!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar posisi ini?
Persyaratan yang dibutuhkan tercantum detail di bagian Kualifikasi. Pastikan Anda memenuhi semua persyaratan sebelum melamar.
Bagaimana proses rekrutmen di Super Indo?
Proses rekrutmen meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, dan wawancara. Informasi lebih lanjut akan diinformasikan setelah Anda mengirimkan lamaran.
Apakah ada pelatihan tambahan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, Super Indo menyediakan pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan kemampuan dan kompetensi karyawan baru.
Berapa batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2024.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen Super Indo. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Super Indo.
Sebagai kesimpulan, Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Mataram ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan. Informasi yang diberikan di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Super Indo. Ingatlah bahwa semua lowongan kerja di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.