Ingin karier yang berkembang pesat di perusahaan ritel terkemuka? Gaji menarik dan kesempatan untuk berkontribusi dalam pengembangan tim yang dinamis menanti Anda! Temukan peluang emas Anda sebagai Facilitator Learning & Development di Super Indo Pandeglang.
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Pandeglang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, benefit, dan cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan ini, baca sampai selesai!
Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Pandeglang
Super Indo adalah salah satu perusahaan ritel terkemuka di Indonesia yang dikenal dengan jaringan supermarketnya yang luas dan komitmennya terhadap kualitas. Kami menyediakan produk-produk kebutuhan sehari-hari berkualitas tinggi dengan harga yang kompetitif.
Saat ini, Super Indo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Facilitator Learning & Development di cabang Pandeglang, Banten. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Lion Super Indo
- Website : https://www.superindo.co.id/
- Posisi: Facilitator Learning & Development
- Penempatan: Pandeglang, Banten
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Minimal pendidikan S1 Psikologi, Pendidikan, atau Manajemen SDM
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Facilitator Learning & Development atau posisi terkait
- Memahami prinsip-prinsip pelatihan dan pengembangan karyawan
- Mampu merancang, mengembangkan, dan melaksanakan program pelatihan
- Keterampilan komunikasi dan presentasi yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Berorientasi pada hasil dan detail
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Bersedia ditempatkan di Pandeglang, Banten
- Memiliki kendaraan pribadi merupakan nilai tambah
Detail Pekerjaan
- Merancang dan mengembangkan program pelatihan karyawan
- Melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan
- Mengevaluasi efektivitas program pelatihan
- Membuat laporan dan dokumentasi pelatihan
- Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam proses pembelajaran
- Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan
- Bekerja sama dengan tim manajemen untuk memastikan keselarasan program pelatihan dengan strategi perusahaan
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Andragogy
- Training Needs Analysis
- Instructional Design
- Performance Management
- Public Speaking
Tunjangan dan Benefit
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang positif dan suportif
- Asuransi
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Super Indo
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Super Indo atau dengan mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke kantor Super Indo Pandeglang. Pastikan semua berkas lamaran Anda lengkap dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan.
Anda juga dapat mencari informasi lowongan kerja ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya lainnya. Namun, selalu pastikan kredibilitas situs tersebut untuk menghindari penipuan.
Profil Super Indo
Super Indo berkomitmen untuk menjadi supermarket pilihan utama di Indonesia dengan menyediakan produk-produk berkualitas tinggi dan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Kami terus berinovasi dan berkembang untuk memenuhi kebutuhan pasar yang dinamis. Jaringan supermarket kami yang luas tersebar di berbagai wilayah Indonesia, memberikan akses mudah bagi masyarakat untuk mendapatkan kebutuhan sehari-hari.
Super Indo juga peduli dengan pengembangan karyawannya. Kami menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kompetensi dan karir karyawan. Bergabung dengan Super Indo artinya bergabung dengan tim yang suportif dan memberikan kesempatan untuk berkembang secara profesional.
Bangun karier Anda bersama Super Indo dan jadilah bagian dari tim yang berdedikasi dalam melayani masyarakat Indonesia. Peluang untuk pertumbuhan dan kemajuan sangat terbuka lebar di sini!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan Super Indo untuk posisi ini?
Super Indo menawarkan berbagai benefit yang menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, kesempatan pengembangan karir, lingkungan kerja yang positif dan suportif, serta asuransi. Detailnya dapat dilihat di bagian Tunjangan dan Benefit di atas.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Proses rekrutmen bervariasi, tergantung dari jumlah pelamar dan tahapan seleksi yang dilewati. Namun, Super Indo akan berusaha untuk memproses lamaran Anda secepat mungkin.
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?
Persyaratan yang tercantum di atas merupakan persyaratan utama. Namun, kandidat dengan pengalaman yang lebih relevan dan keterampilan tambahan akan diprioritaskan.
Bagaimana cara melamar jika saya tidak memiliki kendaraan pribadi?
Memiliki kendaraan pribadi merupakan nilai tambah, tetapi bukan merupakan syarat mutlak. Anda tetap dapat melamar dan akan dipertimbangkan berdasarkan kualifikasi dan pengalaman Anda.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen Super Indo. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Super Indo dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Facilitator Learning & Development di Super Indo Pandeglang merupakan kesempatan yang bagus untuk mengembangkan karier Anda di perusahaan ritel terkemuka. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Super Indo. Ingat, semua lowongan kerja di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.