Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Purbalingga Tahun 2025 (Apply Now)

Ingin karier yang berkembang pesat di perusahaan retail terkemuka? Gajinya menarik, kesempatan berkembangnya luas! Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Purbalingga mungkin jawabannya. Artikel ini akan mengungkap detail lowongan, kualifikasi, dan manfaatnya – baca sampai selesai!

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini menyajikan informasi lengkap dan terpercaya tentang Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Purbalingga, membantu Anda menentukan apakah ini karir yang tepat untuk Anda. Simak selengkapnya!

Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Purbalingga

Super Indo, salah satu supermarket terbesar dan terpercaya di Indonesia, terus berkembang dan berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Dengan jaringan luas dan reputasi yang solid, Super Indo menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.

Saat ini, Super Indo membuka lowongan untuk posisi Facilitator Learning & Development di Purbalingga, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan berharga untuk berkontribusi dalam pengembangan SDM perusahaan yang terus bertumbuh.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT. Lion Super Indo
  • Website : https://www.superindo.co.id/
  • Posisi: Facilitator Learning & Development
  • Penempatan: Purbalingga, Jawa Tengah
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
  • Terakhir: 31 Desember 2024

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Psikologi, Pendidikan, atau Manajemen SDM.
  • Minimal 2 tahun pengalaman di bidang pelatihan dan pengembangan (L&D).
  • Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan.
  • Terampil dalam merancang dan menyelenggarakan pelatihan.
  • Mampu berkomunikasi dengan efektif dan persuasif.
  • Mampu bekerja secara mandiri dan tim.
  • Kreatif dan inovatif dalam mengembangkan program pelatihan.
  • Memahami prinsip-prinsip pembelajaran dewasa (Andragogy).
  • Mempunyai kemampuan analisis yang baik.
  • Bersedia ditempatkan di Purbalingga.

Detail Pekerjaan

  • Merancang dan menyelenggarakan program pelatihan untuk karyawan Super Indo.
  • Mengembangkan materi pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
  • Memfasilitasi proses pembelajaran dan pelatihan.
  • Mengevaluasi efektivitas program pelatihan.
  • Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam proses pembelajaran.
  • Memantau dan melaporkan perkembangan program pelatihan.
  • Menjalin kerjasama dengan pihak internal dan eksternal terkait pelatihan.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Andragogy
  • Public Speaking
  • Training Needs Analysis
  • Microsoft Office Suite
  • Presentasi

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Kesempatan pengembangan karir
  • Lingkungan kerja yang profesional dan kondusif
  • Cuti tahunan

Berkas Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di Super Indo

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Super Indo (jika tersedia), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor Super Indo Purbalingga. Pastikan untuk menyertakan semua berkas yang dibutuhkan.

Sebagai alternatif, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs pencari kerja online terpercaya di Indonesia.

Profil Super Indo

PT. Lion Super Indo adalah perusahaan ritel terkemuka di Indonesia yang mengoperasikan jaringan supermarket Super Indo. Super Indo dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas produk, pelayanan pelanggan yang ramah, dan inovasi dalam industri ritel. Perusahaan ini memiliki cabang yang tersebar luas di berbagai kota di Indonesia, menunjukkan pertumbuhan yang signifikan dan konsisten.

Super Indo menawarkan berbagai produk kebutuhan sehari-hari dengan kualitas terbaik, dari produk lokal hingga internasional. Lokasi strategis gerai Super Indo memudahkan akses bagi masyarakat. Dengan bergabung di Super Indo, Anda bukan hanya bekerja, tetapi juga berkontribusi pada salah satu perusahaan ritel terbesar di Indonesia.

Bangun karier Anda di Super Indo dan jadilah bagian dari tim yang dinamis dan berdedikasi. Peluang pengembangan diri dan karir yang menjanjikan menanti Anda di sini!

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja benefit yang ditawarkan Super Indo selain gaji?

Super Indo menawarkan berbagai benefit menarik, antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, kesempatan pengembangan karir, lingkungan kerja yang kondusif, dan cuti tahunan. Detailnya dapat dilihat pada bagian Tunjangan dan Benefit di atas.

Berapa lama proses rekrutmennya?

Durasi proses rekrutmen bervariasi tergantung pada jumlah pelamar dan kebutuhan perusahaan. Namun, biasanya akan mencakup tahap seleksi administrasi, tes, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen di Super Indo. Waspadai penipuan yang meminta sejumlah uang untuk proses perekrutan.

Apa persyaratan minimal pengalaman kerja?

Minimal 2 tahun pengalaman di bidang pelatihan dan pengembangan (L&D).

Bagaimana cara melamar jika saya tinggal di luar Purbalingga?

Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran secara online melalui email atau situs resmi Super Indo (jika tersedia). Pastikan semua dokumen terlampir lengkap.

Kesimpulannya, Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Purbalingga ini menawarkan kesempatan emas untuk mengembangkan karier di perusahaan retail ternama. Informasi yang disajikan di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi Super Indo. Ingat, semua proses rekrutmen di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.

Leave a Comment