Ingin membangun karier yang berdampak di perusahaan ritel terkemuka? Gaji menarik dan peluang pengembangan diri menanti Anda di Super Indo! Temukan kesempatan emas sebagai Facilitator Learning & Development di Tegal.
Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail mengenai Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Tegal, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, benefit, dan cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan ini, baca sampai selesai!
Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Tegal
Super Indo adalah salah satu perusahaan ritel terkemuka di Indonesia yang berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas dan layanan terbaik kepada pelanggan. Dengan jaringan luas dan pertumbuhan yang pesat, Super Indo menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
Saat ini, Super Indo sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Facilitator Learning & Development di Tegal, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan berharga untuk berkontribusi dalam pengembangan SDM perusahaan dan membangun karier yang cemerlang.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Lion Super Indo
- Website : https://www.superindo.co.id/
- Posisi: Facilitator Learning & Development
- Penempatan: Tegal, Jawa Tengah
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Berkisar antara Rp8500000 – Rp9500000.
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Minimal pendidikan S1 Psikologi, Pendidikan, atau Manajemen SDM
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Facilitator Training atau posisi terkait
- Menguasai berbagai metode pelatihan dan pengembangan SDM
- Terampil dalam merancang dan melaksanakan program pelatihan yang efektif
- Kemampuan komunikasi, presentasi, dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Mempunyai kemampuan analisis dan problem-solving yang baik
- Memahami prinsip-prinsip Andragogi
- Berdomisili di Tegal atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Merancang, mengembangkan, dan melaksanakan program pelatihan bagi karyawan
- Memfasilitasi sesi pelatihan dan memastikan efektivitasnya
- Mengevaluasi hasil pelatihan dan memberikan rekomendasi perbaikan
- Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan karyawan berdasarkan analisis kebutuhan
- Mengembangkan materi pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan
- Membuat laporan dan dokumentasi terkait program pelatihan
- Berkolaborasi dengan departemen terkait dalam pengembangan SDM
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Andragogy
- Instructional Design
- Public Speaking
- Microsoft Office Suite
- Learning Management System (LMS)
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi
- Bonus kinerja
- Peluang pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang kondusif
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di Super Indo
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs karir resmi Super Indo (silakan cek website resmi Super Indo untuk informasi lebih lanjut). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Super Indo di Tegal.
Informasi lebih lanjut mengenai prosedur pengiriman lamaran dapat dilihat di situs web resmi Super Indo atau melalui media rekrutmen lain yang terpercaya.
Profil Super Indo
Super Indo telah menjadi bagian integral dari kehidupan masyarakat Indonesia sebagai salah satu supermarket terkemuka. Kami berkomitmen menyediakan produk-produk berkualitas tinggi dengan harga yang kompetitif, didukung oleh layanan pelanggan yang ramah dan profesional. Super Indo terus berinovasi dan berkembang untuk memenuhi kebutuhan konsumen yang terus berubah.
Dengan jaringan toko yang meluas di berbagai kota di Indonesia, Super Indo menawarkan peluang karier yang luas dan menarik bagi individu berbakat. Kami menyediakan lingkungan kerja yang mendorong pertumbuhan profesional dan pribadi, serta kesempatan untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
Bangun karir Anda bersama Super Indo dan jadilah bagian dari tim yang dinamis dan berdedikasi untuk memberikan yang terbaik kepada pelanggan. Kesempatan untuk berkembang dan maju dalam perusahaan retail terkemuka di Indonesia menanti Anda di sini!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum di atas?
Tidak ada persyaratan khusus selain yang telah tercantum dalam deskripsi pekerjaan. Namun, kandidat yang memiliki pengalaman di bidang ritel akan diprioritaskan.
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Proses rekrutmen dapat bervariasi, namun umumnya membutuhkan waktu beberapa minggu hingga satu bulan. Anda akan dihubungi oleh tim rekrutmen Super Indo jika lamaran Anda memenuhi persyaratan.
Apakah Super Indo menyediakan pelatihan tambahan bagi karyawan baru?
Ya, Super Indo menyediakan program pelatihan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan kemampuan mereka.
Bagaimana cara mengetahui status lamaran saya?
Silakan pantau email dan telepon Anda secara berkala. Tim rekrutmen Super Indo akan menghubungi kandidat yang memenuhi syarat untuk tahap seleksi selanjutnya.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses melamar kerja di Super Indo?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen Super Indo. Waspadalah terhadap penipuan yang meminta biaya dalam proses perekrutan.
Sebagai kesimpulan, Lowongan Facilitator Learning & Development Super Indo Tegal ini merupakan kesempatan bagus bagi Anda yang ingin mengembangkan karier di bidang pengembangan SDM. Informasi yang tercantum di artikel ini hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi yang lebih lengkap dan terbaru, silakan kunjungi situs web resmi Super Indo. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di Super Indo tidak dipungut biaya apapun.